Цитата: Здравствуйте! Интересует вопрос на понимание методики списания косвенных расходов. У меня производство протезно-ортопедических изделий. Зарплату части сотрудников (директор, уборщица, менеджер, кладовщик. врач) я отнесла на счет 26. Зарплату остальных (инженер-протезист, шорник, спец по изготовлению протезов) я "сажаю" на сч 25, на сч 20 не могу, т.к. невозможно определить, сколько чьей зарплаты ушло на каждое конкретное изделие. Делаю закрытие месяца. Смотрю справку-расчет себестоимости продукции. И не могу понять.. сч 25 у меня распределяется пропорционально прямым затратам. Так вот.. Если изделий много выпущено в данном месяце, то он распределяется по ним по все и себестоимость нормальная получается.. Ноесли изделия всего 2 шт, например, как в апреле у меня было, то за счет этих вот косвенных расходов себестоимость огромная просто получается. я просто не пойму.. это ведь не нормально?? но с другой стороны, я же не могу каждый месяц зарплату гонять то на сч 26, то на сч 25.... как это на практике происходит.. Просто я впервые это делаю... Заранее спасибо)
Добрый вечер!
Выделенное синим вполне нормально.
Счет 25 не имеет сальдо на конец месяца, сальдо по такому счету закрывается на счет 20, на котором, в итоге, формируется себестоимость выпуска продукции за отчетный период (Инструкция по применению Плана счетов).
Так как расходы на оплату труда при повременной системе оплаты труда не зависят от выработки готовой продукции, то при изготовлении двух изделий за месяц их себестоимость
в части оплаты труда будет аналогична себестоимости изготовления 200 изделий за другой месяц.
Честно говоря, не совсем понимаю причину, по которой Вы отражаете зарплату основного производственного персонала не напрямую на счете 20, как то предписано Инструкцией по применению Плана счетов, а на счете учета
расходов на обслуживание основных и вспомогательных производств - счете 25.